为促进社会工作人才队伍职业化、专业化建设，全力备考全国社会工作者职业资格考试，鼓楼区以高质量培训助力高水平考试，切实提升考试通过率，提升社会治理水平和治理能力。全面部署推进抓工作统筹。区委社会工作部牵头13个街道和民政局、人社局、退役军人事务局、司法局、区总工会、区残联等相关部门，建立考前培训工作协调联动机制，协同推进考试培训工作。抓方案制定。制定《2024年鼓楼区助理社工师考前训练营工作方案》《2024年鼓楼区高级社工师考前冲刺营工作方案》，委托具备专业资质的第三方培训机构做好考前培训工作。抓工作落实。建立区街社三级考前培训工作机制，区委社会工作部牵头举办助理社工师、高级社工师考前训练营；各街道设立集中培训室，组织报考人员参加市委社会工作部举办的中级、高级社工师线上培训，开展小班化集中学习和经验交流分享；各社区建立学习小组，开展组团学习，相互促进。

优化课程师资。邀请高校专家教授和一线管理骨干专家开展培训，围绕社会工作者职业资格考试大纲，开设培训课程，精准把握考试要点，确保培训内容与考试要点高度契合。建立线上+线下相结合的培训方式，培训以来共开展线下集中授课3期58课时，线上精讲4期16课时，模考答疑2期8课时，持续推送“每日一练”50期，累计覆盖1080余人。

搭建学习社群。建立助理社工师、高级社工师学习QQ群，配备专人实时答疑，积极提供教材、课件、视频等丰富的学习资料，便于随时学、反复学。鼓励街道、社区、社会组织建立学习社群，分享学习资源和经验，互相帮助，共同进步。

实战模拟演练。组织开展考前模拟演练，区街两级共组织助理社工师、中级社工师考前模拟测试82场。加强考分通报和考题分析，对错误率较高的题型进行考前精讲，对模考成绩不理想的人员，由街道落实专门场地组织开展考前集中学习辅导，组织高分考生分享经验。

强化保障措施。优化工学关系，鼓励各街道给予报考人员三天的冲刺复习时间，做到拾遗补缺。强化结果运用，将全国社会工作者职业资格考试通过率情况作为街道年度考核和社区星级考评的重要参照。