为全面贯彻落实中央和省委、市委部署要求，积极响应全市暖心“五送”活动号召，切实关爱凝聚新就业群体，秦淮区积极开展系列送温暖活动，向新就业群体送上关怀与慰问，让他们感受到城市的善意与温暖。

开展春节慰问，推进系列活动暖人心

春节前后，秦淮区统筹各类资源推动街道、行业协会商会、社会组织、共建单位走访慰问新就业群体500余人次。开展送关爱类活动31场，“情暖寒冬迎新年”“凝心聚力话发展”等主题活动让群众倍感关怀。送温暖类活动21场，用“问‘新’暖‘心’”迎新春联谊会、座谈会等主题活动给群众带来欢乐与温暖。送文化类活动31场，借助新春祝福、剪纸迎新春等形式，让新就业群体感受传统节日氛围。送服务类活动7场，用“光华·赶大集”志愿服务零距离等主题活动解决群众实际生活需求。春节期间，“五送”活动覆盖新就业群体700余人，全区101家“宁小蜂”驿站正常开放运营。

凝聚属地关怀，点亮新春服务送温情

秦淮区结合市暖心“五送”活动，落实暖心举措，为新业态群体点亮新春关怀。区委社会工作部联合企业和基层站点，开展座谈交流5场次，听取一线工作人员在工作、生活、安全等方面的实际情况和问题困难，收集意见建议40余条。朝天宫街道联合美团江苏公司，举办问“新”暖“心”新业态新就业群体迎新春联谊活动，为骑手代表送上新春慰问。双塘街道联合企业开设“华为照相馆”为从业人员拍摄全家福、在万象天地宁小蜂驿站为外卖骑手提供热饮、在顺丰站点设立“爱心驿站”配备暖心物资。中华门街道为在岗外卖员发放暖冬牛羊肉礼包，提升新春温暖；在开源社区举办“暖‘新’年夜饭 共享中国年”活动，让快递小哥们在异乡感受家的温暖。以点滴关怀让留岗人员感受到城市的温暖，增强新就业群体在“宁”归属感。

激发群体活力，投身基层工作展担当

秦淮区积极引导新就业群体参与基层治理和志愿服务工作，成立快易洁家政巾帼志愿服务队、‘蜂’采志愿者服务队，聘用外卖骑手作为食品安全监督员，让外卖骑手、快递员担任兼职网格员，实现从服务对象到治理力量的转变。积极鼓励社会组织参与志愿服务工作。春节期间，南京蓝天救援队主动承担秦淮灯会保障任务，组织50余人次党员、队员在夫子庙大成殿、秦淮河水域、夫子庙地铁站等重点点位进行重点保障。在夫子庙地铁站保障期间，南京蓝天救援队队员救助低血糖晕倒女孩，紧急处理游客摔倒事故，协助派出所疏导人群，用实际行动展现了新就业群体的责任担当，守护城市的安全与秩序。

下一步，秦淮区社会工作部将持续发力，关注新就业群体需求，不断优化服务方式，凝聚社会新就业群体力量，建立长效关怀机制，助力新就业群体在“宁”更好。

来源：秦淮区委社会工作部