全国社会工作者职业资格考试是社会工作专业人才的进阶之路。南京市委社会工作部统筹全域资源，构建立体化培训体系，为全市近2.5万考生复习备考保驾护航，助力推动职业进阶。

创新培训模式

构建智慧赋能生态

建立“初级夯基—中级提能—高级突破”三级培育机制，为考生打造多元化、个性化学习生态。雨花台区首创“社工暖心伴考团”，组织22名备考授课老师及资深社会工作师深入街道“社工星光学习室”，每周开展现场督学、专项答疑等实地伴考服务；开展“雨社助梦启新航，小北伴您过社考”系列“云端伴考”服务，通过“每日一练”、知识串讲、线上答疑邮箱、考前经验分享等方式，帮助考生利用“碎片化”时间复习备考；优化“雨花E家数字社区”社工考试模考模块，助力参考人员精准查缺补漏，增强实战化训练效能。建邺区构建“三位一体”考前培训体系，针对不同等级考生分层分类组织培训。组建社工备考群，以“群内督学”等方式，方便考生随时随地学习，不断提高考生知识储备和答题技巧。利用微信建立“云端互动”实时答题互动平台，实现教学双向互动。六合区通过座谈会、调查问卷等调研方式了解考生需求，为考生量身打造“定制”培训，采用“远程直播+线上互动”模式，由教师实时解答弹幕提问，课后通过“每日一练”习题巩固知识。玄武区搭建“1+7+N”全域培训网络，全区567名基层工作者注册智能备考平台，累计刷题量突破1.2万次；运用AI定制功能，依托大数据分析学员错题数据，生成攻坚复习方案。各街道同步设立“社工充电站”，打造“教、学、练、测、辅”五位一体服务体系。

优化服务保障

织密暖心护航网络

立足基层实际需求，打造“15分钟学习网”，构建覆盖全域的培训体系。高淳区构建“1+115”学习矩阵，以全区115个村社区为单元，采购初级教材并配套详细讲解视频，供报考初级社会工作师人员免费借阅；开展“一周一练”活动，组织初级报考人员开展模拟练习。溧水区实施“应培尽培”全覆盖策略，通过量化账号分配，夯实基层覆盖基础，覆盖全区8个镇街、118余个村社及6个区级系统部门，实现报考群体基础学习资源“零门槛”获取；鼓励镇街组织集中培训，形成“个人自学+集体促学”的联动格局。鼓楼区采取“线上+线下”融合方式，线下集中培训分设一期二期两个班次，累计开展专题辅导42课时；线上组建4个学习群组，组织模拟考试12场。建立学员档案动态管理系统，对350名重点学员实施“一对一”辅导。江宁区组建初级、中级、高级学习群，提供线上考务指导，工作人员和培训老师随时为考生提供考前动员、考试报名、备考学习、迎考提醒、考后答疑、注册登记等贴心服务。

强化区域协同

激活全域联动势能

以系统性思维构建跨区域协同机制，打造跨区域资源统筹平台，构建“高校智库支撑+党政资源整合+社会组织赋能”的特色培养体系。秦淮区联合区域高校专业老师，统筹各部门、各街道协同配合，探索形成系统化专业化培训体系。针对知识难点，开通线上答疑环节，对考试中各类易错习题，组织专业人员进行实时解惑。通过区街联动、点面结合，营造组织集中学、个人自觉学的浓厚学习氛围。栖霞区统筹各街道，因地制宜建立“社工自习室”，组织考生集中开展社工考试学习；邀请行业内资深社会工作师和高校教师组建“社工考试专家团”，走进街道“自习室”送教上门，进行督导答疑。浦口区链接多所高校资源和社会组织力量，组成专家讲师团，为来自街镇、社区、社会组织以及区委政法委、公安、教育等部门近517名考生开展线下培训。讲师团专家从理论实务、真题解读、案例分析、解题技巧等方面，面对面为广大考生提供全方位、零距离的辅导。

下一步，我市将继续坚持以需求为导向，不断完善培训体系和工作机制，持续提升培训质量和效果，加强部门协同合作，营造更加良好的社会工作发展环境，吸引更多优秀人才投身社会工作领域，为全市基层社会治理和服务创新贡献更大力量。

来源：社会工作人才和志愿服务处