今年以来，雨花台区赛虹桥街道赛虹桥社区以党建工作为引领，充分整合辖区商圈企业资源，联动新经济组织、新社会组织和新就业群体等多元力量，开展精准化、多样化的志愿服务，推动商圈企业从“场地提供者”升级为“治理参与者”，社会组织和新就业群体从“专业服务方”转型为“社区共建者”，社区居民从“被动受益者”成长为“主动传播者”，逐步构建起共建共治共享的基层社区治理新格局。

红色引擎驱动

激活商圈发展动能

社区坚持党建引领，以“虹心汇”商圈党建联盟为纽带，吸纳德盈、虹悦城等50家党组织，构建省、市、区三级共建网络体系。今年以来，社区联合雨花台烈士陵园管理局机关党总支开展“激活新动能 共筑赛虹高质商圈”系列活动，让红色宣讲走进网格与商圈；打造沉浸式红色教育课堂，让企业党员在实景中感悟信仰力量；组建“新动能助企辅导团”，为商圈企业发展注入新活力。

在“中医药香街”健康惠民市集活动中，社区党委发挥中枢作用，联动虹悦城商圈党支部整合专业医疗资源，通过“组织共建、阵地共享、活动共办、服务共促”的志愿服务模式，推动商圈企业从“场地支持”向“治理协同”转变，专业机构从“服务输出”到“双向赋能”提升，实现了商圈活力与民生服务的双赢。

协同共治格局

汇聚基层治理合力

社区以“协同共治”破解基层治理难题，将新就业群体特有的“移动探头”优势转化为社会治理力量，引导快递员、外卖配送员担任“社区信息员”，鼓励网约车司机成为扶老助残“贴心人”，使新就业群体的行业优势转化为志愿服务效能。

此外，社区秉持“民有所需，我有所应”的服务理念，整合商圈企业、社会组织等资源，协调铁路部门、虹悦城、驻地企业等单位，先后建设虹悦路800平方米非机动车停放点、85路和110路公交“招呼站”以及城市绿能“口袋公园”，切实解决群众急难愁盼问题。

多维服务矩阵

构建便民幸福网络

社区以群众需求为导向，依托“虹阅享”职工书屋、“虹青聚”青年创造营、“虹骑先锋·宁小蜂驿站”等载体，在虹悦城商圈周边精心打造集交流、学习、休闲、活动等7类功能于一体的“彩虹阵”便民服务驿站，定期开展“暖‘新’服务”活动，为辖区内“两新”群体提供理发、血压测量、手机贴膜、法律援助等便民志愿服务，有效增强了“两新”群体和社区居民的归属感，为社区治理注入新活力。

便民服务驿站年均接待居民2000人次，志愿者累计服务时长1800小时。这些驿站不仅是新就业群体的“歇脚点”，更是志愿服务的“能量站”，在提升居民生活品质、促进社区和谐方面发挥了重要作用。

下一步，赛虹桥社区将继续以党建引领为“针”，以志愿服务为“线”，深化“党建引领搭台、专业服务唱戏、群众参与受益”的良性循环，串好商圈资源、织密服务网络，让“虹心汇”的品牌更亮，“彩虹阵”的色彩更艳，为党建引领基层治理交出一份有温度、有力度的答卷。

来源：雨花台区委社会工作部